宁夏农民工工资支付“一卡通”现场会25日在中卫市举行。会议要求，我区将在全区范围内推广农民工工资支付“一卡通”模式，从源头上堵住拖欠、克扣农民工工资

和不法“包工头”携款潜逃等现象，规范建筑企业用工行为，促进劳动关系的和谐稳定，有效地维护农民工的合法权益。

中卫市于2011年4月在全区建筑领域率先推行农民工工资支付“一卡通”管理制度，即由用人单位对所使用的农民工进行备案登记，录入电脑信息管理“一卡通”系统，并为农民工办理“惠民灵通卡”。施工总承包企业在银行设立农民工工资直接支付“一卡通”专用账户，每次打入专用账户的资金不低于工程进度款的22%。同时，由施工总承包企业在施工现场设置电子考勤系统，对农民工进行刷卡考勤，并向建设(开发)单位上报经农民工签字确认的工资表，对农民工考勤信息和工资表进行为期10天的公示，农民工没有异议后，由银行直接拨付到每位农民工的“惠民灵通卡”上。实行农民工工资支付“一卡通”以来，中卫市劳动保障监察机构受理建筑领域农民工投诉案件减低了50%以上。

会议要求，全区各市县要借鉴中卫市农民工工资支付“一卡通”做法，积极开展本地区农民工工资正常支付机制试点工作，年内要制定出本地区试点工作方案，明确工作目标、主要举措、进度时间表、保障措施，从根本上解决拖欠工程款和农民工工资问题，切实保障农民工合法权益。